当老板想要辞退你的时候怎么办

当面临被老板辞退的情况时，首要任务是了解辞退的具体原因并依法维护自身权益。根据《劳动合同法》的相关规定，如果是因为公司方面的原因与你协商一致后辞退，公司应该支付相应的经济补偿金。若是公司单方面违法解雇，你有权要求双倍赔偿金。
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针对被公司辞退的问题，你可以通过协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式来应对。选择何种方式需综合考虑辞退的合法性、个人权益受损的程度以及维权成本等因素。通过权衡利弊，选择最适合自己的解决途径。
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对被公司辞退的情境，首先要做的是弄清楚被辞退的原因并保留相关证据。如果公司和你协商达成一致，那么按照约定的程序办理离职手续；如果你认为公司是无理违法解雇，那么可以积极申请劳动仲裁或提起诉讼。同时，也不应忽视寻找新的工作机会，以减轻可能的损失。